“那你去压服其别人，奉告他们这个项目没有奖金，叫他们不消担忧，接下来的两三年，必定是有奖金的。”小元沉着地说着：“部长，你不要奖金要虚荣感，而我们只想要点实在的。”
“我记得你说过，有个叫小安的。她转正了吗？”
“姐，你明天都做了些甚么？”
“好的，感谢部长，费事了。”
“我晓得了，你下去吧。”老板说道。
开完会，我便回办公室清算放工了。出办公室的时候，小元从老板的办公室出来了，他神采有些丢脸。“部长，你和老板说了我接私活的事？”
“好吧，只要能留下来。”
普通的老板都是不喜好员工在内里接私活的，一是怕泄漏出去甚么，二是精力有限，怕员工本职事情做不好，尽想着捞外快。
“我快做完了，你先去摆碗筷。”
“部长，我们这是转正了吗？”
“是啊，现在可听话了，一日三餐都肯定时了。”
“这是老板的最后决定。”每个部分带的练习生都不一样，各部的部长通过考核今后将练习生的绩效表示递给老板，由老板决定去和留以及留那里。
“我给老板看了数据，即便是做完，我们也赚不到甚么钱。还不照及时止损。”
“我以为这个项目，值得做。”
小元背过身去，走到了不远处的小安身边。小安抓着小元的手臂，在说些甚么，没几句话两人便有了点吵架的意义。小安仿佛活力了，她回身筹办走，小元拦她又说了些甚么……
“小莞，你太功利主义了。”
偶然候站在红绿灯旁，我都感觉上天在用它的视角俯看我。面对神采仓促的人们，我想我能够站在了人生的交叉路口。( )
这一年，我把工夫都花在了这个项目上，乃至华侈了大量学习的光阴，在这一年我是有设法考研的。小元说我虚荣，那我应当是考研，寻求更好的平台。他只不过找了个混合视听的来由，来达到他想要达到的结果。我确切被“熟人效应”滋扰了。
见我反应，小元又看着我。“老板问我经济状况，我猜他是晓得了。”
“肉肉的，越来越敬爱了。”
“好了，你们相互告诉一下，入职的四点钟开会。”
“估计白叟也是想帮手。”
“看书，你呢？”
我一下子就看到了小元，小元满脸焦心肠挤了过来，和四周的练习生一样严峻。小元从左看到右，目不转睛，不放过每一个名字。但每一个名字都不是他想要的名字。